정책제안

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    업무이관할거면 사람을 주세요

  • 2024.07.27
    83512
  • 교육주제 : 교육행정(키워드 :)
    관련지역 : 전국
  • 현황 및 문제점

    업무이관할거면 사람을 늘려주고 이관을 하세요
    이번에 학교업무지원센터 만든다고 학교 행정실이랑 지원청에서
    행정인력 티오 빼가서 결국 돌려막았습니다

    개선방안

    교원은 수업만 하고 행정실이랑 지원청이 행정 업무를 다 하면 좋겠다는건 공감합니다
    하지만 업무 이관을 하려면 인력이 필요합니다.

    예를 들어 정보업무 이관을 하려면 행정실에 전산직을 추가로 1명씩 배치하세요
    교무행정업무도 이관하려면 행정직 인원을 대폭 증원해주세요
    시설 관련 업무가 예전과 다르게 너무 전문화되어 학교에 시설직도 배치해주세요 (시설관리직은 별도)
    [인원 증원한다고 공무직 직종 만들지 마세요]
    [정규 공무원을 채용하세요]

    교무행정업무한다고 교무행정사(교무실무사) 만들었는데 정작 일은 교사들이 하고
    노조때문에 공무직한테 그 어떤 업무도 못시킵니다

    태블릿 관리한다고 계약직으로 디지털 튜터 뽑는다고 했을때 정말 어이가 없었습니다
    결국 일은 누가 하게 될까요? 공무원인 교사나 행정실 직원이 하게 되겠죠
    계약직, 공무직 말고 공무원으로 공채 채용해주세요

    다른 비용은 아끼더라도 인건비는 아끼지 말아주세요

    기대효과

    교원은 수업에 집중하고 행정직 및 기술직이 증원되어 업무 부담이 완화되고
    학교 갈등도 없어집니다

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총 댓글 12
겨울쌤 2024.08.1301:11
저는 교사이고, 업무정상화라 하는 댓글들이 있지만..
저도 조정은 필요하다는 관점이지만 무작정 밀어붙이는 것이 능사가 아니라 생각합니다. 방법적으로 체계적인 조율의 과정이 필요하다 생각합니다.
mi****** 2024.08.0118:20
학교에서 행정실을 없애고 독일 학교 시스템처럼 교사들이 돌아가며 전임제로 행정 업무를 맡았으면 합니다. (일부 행정실과 교사)물과 기름입니다. 서로를 입장을 이해 못 하고 이해하려고 노력도 안 합니다. 정말 좋은 행정실 분들도 봐 왔지만 이건 사람의 개인적인 인성에 따라 달라집니다. 이건 아니라고 봅니다. 시스템이 바뀌어야 합니다.
제이슨 2024.08.0111:24
네.
지금은 없는 계정 2024.07.3022:16
교원 업무경감을 하려거든 이게 우선입니다.
khiy2k 2024.07.3016:42
동의합니다.
im******** 2024.07.2915:43
업무 이관이 아니라 정상화입니다.
지역교육청에 요구하셔야할듯.
불곰쌤쌤 2024.07.2817:26
맞는 말입니다.
공무직 노조에 휘둘려서 일이 제대로 못하는 것이 문제입니다.
이는 시급하게 수정이 되어야 할 것 같습니다.
제이슨 2024.07.2816:08
동감합니다. 하지만 무조건적인 인력배치보다는 재구조화가 더 필요하지 않을까 싶네요..
togethersch 2024.07.2722:00
해당 내용에 적극 동의합니다. 애매한 계약제 직원을 통한 업무지원시, 계약제 직원 관리 등의 추가적인 업무를 양산하여 다른 종류의 부담을 느낍니다.
kadgerrdjdbeksnd 2024.07.2714:10
업무이관이 아니라 업무정상화입니다
직무에 맞게 업무가 정상화 되는거고
그걸로 교사가 일이 줄거나 혜택을 받지 않기 때문입니다
행정실 인원충원도 고려해불만한듯 합니다
no**** 2024.07.2713:13
40대 초반에 행정실장이랍시고 결재만 하는 인간들이 실무를 조금이라도 하면 인력은 지금도 충분합니다. 비대한 교육청 인원을 줄이고 학교로 인원 재배치하길바랍니다
mi******* 2024.07.2712:59
https://www.educhang.co.kr/news/articleViewAmp.html?idxno=3943
인원은 차고 넘칩니다.
현장 위주의 인력 재배치가 필요합니다.
행정실장이라고 결재만 누르는 분들도 실무를 가져가는 업무 재배치도 필요하구요