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생각해볼 문제인것 같습니다.

동의합니다

동의합니다

보건직렬과 보건교사를 부서를 분리하여 보건교사는 학생건강관리와 보건교육만 할 수 있도록 하는 방안에 적극 찬성합니다.
보건직렬만 있는 부서(보건행정직, 교육행정직) 교육부에서부터 교육지원청까지 하나의 부서를 만들어 모든 학교의 시설관리(방역, 저수조, 정수기, 공기정화장치, 미세먼지관리 등)의 업무를 전적으로 담당하여 학교안에서 교직원간의 갈등을 없애야 합니다. 환경부에서 처리해야 할 업무를 교육부에서 떠 안은 만큼 교육부가 책임지고 업무를 할 수 있도록 해 줘야 합니다.
인력없이 환경위생이라는 허울을 뒤집어 쓴 시설관리 업무만 가져오게 되니 이런 문제가 발생하는 거겠죠?
제발 보건직렬이 전담하는 시설관리 부서를 만들어 시설관리( 환경위생) 업무 할 수 있게 해 주세요.

타인에게 불쾌감을 주는 게시글이네요. 무슨 근거로 행정이 95%이상이라고 주장하는건지, 그리고 시설관리, 환경업무 등을 보건교사에게 넘겨서 라고는 생각되지 않으시는지? 이런 일방적인 글이 과연 건전한 직장분위기 조성에 도움이 된다고 생각하시는건지 매우 의문입니다.

행정일을 하라고 행정직을 뽑아놨더니 교사에게 미는 말도안되는 글이네요. 학부모가 맞는지 의심스럽습니다? 학교에서 본연의 업무도 안하려고 하는걸 보니 개탄스럽습니다. 행정일 안할거면 행정직도 싹 없애고 교사를 더 많이 뽑아서 일하는게 맞겠습니다.

보건교사가 학생건강에 많은 일을 하고 있는걸로 알고 있습니다. 학부모로서 건강지도와 처치 교육등 많은 도움을 받고 있습니다. 위 주장은 동의하지 않습니다.

속 시원합니다. 동의합니다.

오직 한국만 학교 내 간호사에 교사를 붙이고 있습니다. 외국은 모두 스쿨널스라고 불립니다.

행정직원과 보건과의 갈등은 일반 교사들이 짊어지고 있는 그들의 업무에 비하면 새발의 피입니다

이 부분은 사실 보건교사의 잘못이라기 보다 갈등을 야기한 정책에서 비롯되었다고 봅니다.
각자의 위치를 찾아갈 뿐 하는 일이 지금과 달라지진 않습니다...

서로의 위치에서 긍정적인 관계가 될 수 있도록 개선 부탁드립니다.

동의합니다.

학교현장에서는 보건교사와 행정실 간의 업무로 인한 갈등이 상당히 많습니다. 이러한 문제도 제안해주신 의견과 함께 해결되었으면 좋겠습니다.